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Unternehmenskultur

Unser Ziel ist es, dass unsere Mitarbeiter zur Arbeit kommen, weil sie Spass an der Arbeit haben und nicht weil sie arbeiten müssen.

Ihre Entwicklung und Zufriedenheit sind uns wichtig

Die Atmosphäre bei Processwide fördert die Weiterentwicklung eines jeden Mitarbeiters. Wir glauben, dass die Aufgabe eines Managers u.a. darin besteht, den Erfolg seiner Mitarbeiter zu ermöglichen. Durch die Ergänzung von sinnvollen und anerkannten Weiterbildungsmassnahmen mit persönlichem Mentoring sorgen wir dafür, dass unsere Mitarbeiter sich konstant weiterentwickeln und fortbilden

Wir übertragen Verantwortung und Entscheidungsfreiheit zugleich, denn es gibt nichts frustrierenderes für einen Mitarbeiter, als das Eine ohne das Andere zu haben.

Darüber hinaus honorieren wir die Leistungen der Mitarbeiter individuell, als vielmehr die Leistung des Unternehmens als ganzes.

Ein Mitarbeiter liefert seine besten Leistungen, wenn er zufrieden ist und durch Erfolgserlebnisse motiviert wird.

Geschäftsethik

Aufrichtigkeit, Transparenz, Kontinuität und Zuverlässigkeit sind Werte, denen wir uns verpflichtet fühlen.

Der Kunde im Mittelpunkt

Unser Unternehmen existiert, um Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen. Dabei versuchen wir immer die effektivste Lösung zur vollsten Zufriedenheit des Kunden zu finden. Unsere Produkte und Dienstleistungen reflektieren genau diese Grundhaltung.

Der erfolgreiche Abschluss eines Projektes liegt in der engen Zusammenarbeit zwischen Businessexperten und Prozessingenieuren. Aus diesem Grund legen wir Wert darauf, dass jeder Mitarbeiter bei Processwide offen dafür ist, von den Anderen zu lernen und sich ständig weiterentwickelt.

Unsere Miterabeiter werden gefordert und gefördert.

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Processwide AG
Technoparkstrasse 1
8005 Zurich

 Tel: +41 44 445 29 60
 Cell: +41 79 820 62 16

 

Ein inspirierendes Umfeld

Die Räumlichkeiten von Processwide befinden sich im renommierten Technopark in Zürich. mehr...

 

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